Klient korporacyjny
Mistrzowska Jakość Tao
„Mistrzowska Jakość Tao” to unikalny program oparty na połączeniu głębokich technik kognitywnych oraz filozofii Tao, mający na celu rozwój zdolności do efektywnego planowania, realizacji i zarządzania projektami. Taoizm, ze swoją koncentracją na harmonii, prostocie i naturalnym przepływie energii, stanowi idealne narzędzie do wprowadzenia równowagi między wymaganiami współczesnego świata biznesu a potrzebą zrównoważonego podejścia do pracy.
W świecie, w którym tempo jest zawrotne, a oczekiwania nieustannie rosną, program ten pomaga uczestnikom odnaleźć mistrzostwo w zarządzaniu projektem, które opiera się na umiejętnościach miękkich, mądrości wynikającej z wewnętrznego spokoju oraz zdolności do reagowania na zmienne okoliczności.

Struktura programu
Program opiera się na pięciu kluczowych filarach, które wprowadzają uczestników w świat efektywności zarządzania projektami w zgodzie z filozofią Tao:
Moduł I: Zasada Wu Wei (Działanie bez wymuszania)
Uczestnicy uczą się, jak efektywnie działać w zgodzie z naturalnym przepływem wydarzeń, nie wymuszając rezultatów. Moduł ten pomaga zrozumieć, jak ważne jest umiejętne reagowanie na zmiany zamiast nadmiernej kontroli nad każdym aspektem projektu.
Moduł II: Równowaga między zaangażowaniem a dystansem
Taoizm naucza, że zbytnie zaangażowanie lub dystans może prowadzić do chaosu lub stagnacji. W tym module uczestnicy uczą się, jak zachować równowagę między zaangażowaniem w projekt a umiejętnością spojrzenia na niego z dystansu, co umożliwia podejmowanie lepszych decyzji.
Moduł III: Zarządzanie stresem i presją czasową
Program oferuje techniki, które pozwalają zapanować nad stresem i presją wynikającą z zarządzania wieloma zadaniami naraz. Taoistyczne podejście do wewnętrznego spokoju i równowagi emocjonalnej staje się kluczowym narzędziem w radzeniu sobie z napięciami projektowymi.
Moduł IV: Elastyczność w obliczu zmian
W tym module uczestnicy uczą się, jak być elastycznym wobec zmian i nieprzewidywalnych okoliczności. Taoizm uczy nas, że najlepsze rezultaty osiągamy, kiedy potrafimy dostosować się do zmian zamiast z nimi walczyć.
Moduł V: Mądrość lidera Tao
Ostatni moduł skupia się na rozwijaniu mądrości lidera, który przewodzi z poziomu wewnętrznego spokoju, harmonii i autentyczności. Uczestnicy uczą się, jak inspirować innych poprzez własny przykład, a nie przez narzucanie im swojego punktu widzenia.

Jak transformować zespoły w świecie technologii 4.0?
Czy to dla ciebie?
Dla kogo jest ten program?
„Mistrzowska Jakość Tao” jest idealnym rozwiązaniem dla:
- Menedżerów projektów, którzy chcą podnieść swoje umiejętności zarządzania w zrównoważony sposób
- Liderów, którzy szukają nowoczesnych i skutecznych narzędzi do zarządzania zespołami w harmonii z ich naturalnymi predyspozycjami
- Specjalistów, którzy muszą działać pod presją czasu i szukają metod, które pomogą im zarządzać stresem
- Firm, które chcą rozwijać swoich pracowników w kierunku bardziej zrównoważonego, spokojnego i efektywnego zarządzania
Czy to dla ciebie?
Metody pracy
Program opiera się na głębokich technikach kognitywnych oraz praktykach inspirowanych filozofią Tao, takich jak medytacje, ćwiczenia mindfulness, warsztaty zarządzania emocjami oraz praca nad osobistą równowagą. Każdy uczestnik ma okazję poznać techniki, które pomagają utrzymać wewnętrzny spokój i harmonię w trakcie realizacji projektów, niezależnie od zmieniających się okoliczności.

Jak transformować zespoły w świecie technologii 4.0?
Co zyskasz?
Zwiększenie efektywności zarządzania projektami poprzez umiejętne reagowanie na zmiany
Rozwój umiejętności elastycznego podejścia do wyzwań
Poprawa równowagi między życiem zawodowym a osobistym dzięki technikom mindfulness i Tao
Zmniejszenie stresu związanego z presją czasową i wymaganiami projektu
Wzmocnienie liderów, którzy potrafią inspirować i przewodzić w sposób zrównoważony
Czas trwania programu:
Program trwa 2-4 miesiące, w zależności od potrzeb uczestników oraz stopnia zaawansowania projektu.
Ile to kosztuje?
Cena inwestycji ustalana indywidualnie

Cześć, jestem Marlena
Z ponad 20-letnim doświadczeniem w zarządzaniu, osiągnęłam znaczące sukcesy, które świadczą o moim zaangażowaniu i umiejętnościach w przekształcaniu wyzwań w realne osiągnięcia. Moje doświadczenie objęło szeroki zakres działań, w tym wprowadzenie na rynek polski ponad 50 produktów medycznych, co znacząco wzmocniło pozycję tych produktów w branży zdrowotnej.
FAQ
Jeśli osoba nie jest gotowa na aktywne uczestnictwo w procesie zmiany
i rozwoju, coaching może być mniej skuteczny.
Jeśli osoba nie ma konkretnych celów lub brakuje jej motywacji do osiągnięcia tych celów, coaching może być trudny do przeprowadzenia.
W przypadku poważnych problemów zdrowotnych lub emocjonalnych, coaching może być niewłaściwy, a lepszym rozwiązaniem może być terapia.
W przypadku potrzeby konkretnych umiejętności lub wiedzy technicznej, może być bardziej odpowiedni może okazać się mentoring
Tak, wszystkie sesje coachingowe są poufne. Relacja coach-klient opiera się na zaufaniu, a wszystkie informacje są traktowane jako poufne.
Coaching może być korzystny dla wielu osób, jednak ważne jest, aby była gotowość i chęć do pracy nad sobą oraz otwartość na zmiany.
Tak, jak najbardziej. Wtedy pokrywasz dodatkowo koszt mojego dojazdu czy też noclegu (jeżeli spotkania mamy w innym mieście).
Umawiam się na 15-min niezobowiązującą rozmowę zapoznawczą!
W coachingu jest to trochę jak z rakietą kosmiczną. Podczas dłuższej współpracy pracujemy, aby wynieść Cię w kosmos Twojego potencjału, gdzie będziesz świecić jak gwiazda. Ja w tej historii pełnię rolę inżyniera z NASA, dbającego o to, aby wszystkie Twoje mierniki i funkcje życiowe działały perfekcyjnie.
Newsletter
Nie chcesz czegoś przegapić? Zapisz się teraz i otrzymuj najnowsze wiadomości z mojej strony.